Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Ihre Qualifikationen als
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
bei hewe-fensterbau.

Sehen Sie sich die Anforderungen als
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) bei hewe-fensterbau an.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Verkaufsprofi

Verkaufsprofi – kommunikationssicher, überzeugungsstark und ein verbindliches Auftreten.

Verantwortungsbewusst

Hohes Maß an Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

Erfahrung

Erfahrung im Bau-, Hausbau-, Immobilienbereich sowie in Fenster und Türen und eine Technische oder handwerkliche Ausbildung.

Ihre Aufgaben als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten Sie bei hewe fensterbau.

Sie gestalten mit der Vertriebsleitung vertriebliche und strategische Ziele und setzen diese um
Sie entwickeln Bestandskunden weiter und gewinnen neue Kunden
Sie wirken an der Erstellung der Absatz- und Ergebnisziele mit
Sie beraten die Kundengruppen technisch bis hin zum Auftrag und Aufmaß
Einsatzgebiet und Wohnort ist der Großraum Kassel

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Mit uns können Sie Ihre Karriere langfristig planen.

Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen, das seit 1949 gemeinsam mit seinen Mitarbeitern wächst.

Inhabergeführtes Unternehmen

Wir leben für das, was wir aufgebaut haben - Deshalb denken wir langfristig und bieten unseren Mitarbeitern eine attraktive Basis.

Familiäres Umfeld und Teamevents

Wir legen großen Wert auf ein familiäres Umfeld und ein harmonisches Miteinander. Uns ist wichtig, dass jeder gut gelaunt und mit Freude zur Arbeit kommt.

Faire Bezahlung und Zusatzleistungen

Wir zahlen faire Gehälter mit Sonderzahlungen und bieten viele weitere Zusatzleistungen, um ein möglichst attraktives Angebot zu schaffen.

Und das können wir Ihnen zusätzlich bieten.

Ein Arbeitsplatz, der Ihr Fachwissen wertschätzt und Sie durch spannende Projekte und Aufgaben fördert, damit Sie Ihre Karriere vorantreiben können
Umfassende Einarbeitung, in der Sie wesentliche Schnittstellen, Ansprechpartner und Ihre Aufgabenbereiche kennenlernen
Tauchen Sie ein in eine Kultur, die Teamarbeit und kreative Problemlösungsansätze hochhält und wo jeder Beitrag zur Innovation geschätzt wird
Ein auf Langfristigkeit ausgerichtetes Beschäftigungsverhältnis
Flache Hierarchien
Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigem Anteil
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
Moderne Kommunikationsmittel

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